AUXILIAR EN EL ABASTECIMIENTO A USUARIOS INTERNOS DE MATERIA PRIMA Y PRODUCTOS EN GENERAL LICENCIATURA. CARRERA TRUNCA, TECNICA LUNES A VIERNES DE 8 A 6 CON UNA HRA Y MEDIA DE COMIDA Y SABADO DE 8
Importante empresa de logística ubicada en santa Rosa Apodaca SOLICITA CAPTURISTA Requisitos : sexo indistinto Experiência necesaria en captura de inventarios Manejo de Excell Funciones a realizar CAPTURA OFRECEMOS Pago catorcenal NÓMINA SANTANDER Salario MENSUAL $ Vales
Buscamos tu talento Significativo empresa de telecomunicaciones Horario: Lunes a Viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m., Sábado de: 8:00 a.m. a 1:00 p.m Requisitos del puesto Educación mínima requerida: Universitario trunca o preparatoria. Experiência en
Empresa en el Ramo de Seguridad Privada solicita AUXILIAR DE RH y RECLUTAMIENTO Y SELECCION Funciones - Seguimiento al cumplimiento de proceso del área - Apoyo a Reclutamiento y selección de personal - Seguimiento a contrataciones
Vacante para la empresa MAQUINADOS AEME SA DE CV en Apodaca, Nuevo León : ESCOLARIDAD INGENIERIA EXPERIENCIA COMPROBABLE EN EL PUESTODE 3 AÑOS EXPERIENCIA MINIMA DE 3AÑOS EN EL AREA METAL MECANICA INDISPENSABLE HABER TENIDO GENTE
EMPRESA DEL RAMO CORRUGADO SOLICITA : JEFE DE PATIO ESTADO CIVIL: INDISTINTO EXPERIENCIA COMPROBABLE, MINIMO 3 AÑOS ESTUDIOS BACHILLERATO DESEABLE EXPERIENCIA : OPERACIONES Y MANEJO DE PERSONAL, MANEJO DE CAMIONES TRES Y MEDIA Y MONTACARGAS HS
DENSO Mexico esta en busqueda de practicanted para el area de: CONTROL DE PRODUCCION - Estudiantes activos de: Ing. Industrial, Ing. Manufactura, Lic. Negocios internacionales, Lic. Relaciones internacionales o carreras a fin (5 semestre/tetra en adelante)
Empresa en el Ramo de Seguridad Privada solicita AUXILIAR DE RH Funciones - Seguimiento al cumplimiento de proceso del área - Apoyo a Reclutamiento y selección de personal - Seguimiento a contrataciones - Control y actualización
Grupo Autopolis solicita para importante agencia de autos : GERENTE F&I Funciones principales : - Captura, autorización y generación de contratos. - Cumplimiento de los objetivos. - Capacitar al personal de nuevo ingreso. - Reportes gerenciales.